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    如何掌握學(xué)習(xí)方法,

    發(fā)布時(shí)間:2024-07-27 22:31:35 學(xué)習(xí)方法 0次 作者:合肥育英學(xué)校

    大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于如何掌握學(xué)習(xí)方法的問題,于是小編就整理了4個(gè)相關(guān)介紹如何掌握學(xué)習(xí)方法的解答,讓我們一起看看吧。

    寒假里你掌握的一個(gè)新的學(xué)習(xí)方法是?

    以結(jié)果論為導(dǎo)向,倒退,

    如何掌握學(xué)習(xí)方法,

    舉個(gè)例子:先看往年真題考什么,把重點(diǎn)勾畫出來,以重點(diǎn)為中心,把重點(diǎn)輻射到的東西搞會(huì)。

    原因:以前的學(xué)習(xí)方法是拿到一本書從第一頁開始看,但這樣沒有什么成就感,很容易累,然后放棄。

    但以重點(diǎn)為中心,把內(nèi)容劃分成模塊,每做會(huì)一塊就會(huì)有成就感,再去激勵(lì)做好下一塊內(nèi)容,效率也高一點(diǎn)

    如何掌握創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,提高創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力?

    掌握創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,提高創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力的技巧:

      首先要明白什么是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,就是在在學(xué)習(xí)知識(shí)的過程中,不拘泥書本,不迷信權(quán)威,不墨守成規(guī),以已有的知識(shí)為基礎(chǔ),結(jié)合學(xué)習(xí)的實(shí)踐和對(duì)未來的設(shè)想,獨(dú)立思考,大膽探索,別出心裁,標(biāo)點(diǎn)、新思路、新問題、新設(shè)計(jì)、新途徑、新方法的學(xué)習(xí)活動(dòng)。

      一、好奇——?jiǎng)?chuàng)新意識(shí)的萌芽。

      如果一個(gè)學(xué)生僅僅記住了數(shù)學(xué)的各種定理與公式,而不能把學(xué)到的知識(shí)用于發(fā)現(xiàn)新問題,不能解決實(shí)際問題,只學(xué)習(xí)老師講的知識(shí),只記憶書本上的知識(shí),是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,應(yīng)在課堂上學(xué)到的知識(shí)的基礎(chǔ)上,勇于探索,善于創(chuàng)新。那就是教師應(yīng)在教學(xué)中引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心理,這是喚起創(chuàng)新意識(shí)的起點(diǎn)和基礎(chǔ)。

      二、興趣——?jiǎng)?chuàng)新思維的營養(yǎng)

      興趣是最好的老師,興趣是感情的體現(xiàn),是學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在因素,事實(shí)上,只有感興趣才能自覺地、主動(dòng)地、竭盡全力去觀察它、思考它、探究它,才能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,容易在學(xué)習(xí)中產(chǎn)生新的聯(lián)想,或進(jìn)行知識(shí)的移植,做出新的比較,綜合出新的成果。也就是說強(qiáng)烈的興趣是“敢于冒險(xiǎn)、敢于闖天下、敢于參與競爭的支撐,是創(chuàng)新思維的營養(yǎng)。

      三、質(zhì)疑——?jiǎng)?chuàng)新行為的舉措

      質(zhì)疑——發(fā)現(xiàn)教學(xué),是以智力多邊互動(dòng)為主的教與學(xué)相互作用的教學(xué)活動(dòng)。質(zhì)疑的指導(dǎo)思想是:“以學(xué)生為中心”,多渠道地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓他們積極地參與學(xué)習(xí)的過程,做學(xué)習(xí)的主人,開啟他們的創(chuàng)新思維的閘門。

      創(chuàng)新學(xué)習(xí)的方法:

      1、直接式學(xué)習(xí)法。

      就是根據(jù)創(chuàng)新的需要而選修知識(shí),不搞煩瑣的知識(shí)準(zhǔn)備,與創(chuàng)新有用的就學(xué),沒有用的不學(xué),直接進(jìn)入創(chuàng)新之門。

      2、模仿學(xué)習(xí)法。

      就是指學(xué)生按照別人提供的模式樣板進(jìn)行模仿性學(xué)習(xí),從而形成一定的品質(zhì)、技能和行為習(xí)慣的學(xué)習(xí)方法。換句話說就是從“學(xué)會(huì)”到“會(huì)學(xué)”。

      3、探源索隱學(xué)習(xí)法。

      學(xué)生為了積極地掌握知識(shí)采用創(chuàng)新性的思維方式,對(duì)所接受的某項(xiàng)知識(shí)出處或源泉進(jìn)行認(rèn)真的探索和追溯,并經(jīng)過分析、比較和求證,從而掌握知識(shí)的整個(gè)體系,探源索隱學(xué)習(xí)法對(duì)于激發(fā)自己提出問題大有益處。

      4、創(chuàng)新性閱讀法。

      以發(fā)現(xiàn)新問題,提出新見解,從而能超越作者和讀物,產(chǎn)生出創(chuàng)新思考獲取新答案的閱讀方法。

    向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)方法向同事學(xué)經(jīng)驗(yàn)?

    各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)按其崗位不同,工作職責(zé)不同,都需要因地制宜實(shí)事求是去探索科學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力,才能協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,履職盡責(zé)。向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),就是要學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的處事方法,向同事學(xué)習(xí)就是要學(xué)習(xí)互幫互助,熱愛本職工作,愛崗敬業(yè)。

    質(zhì)量管理體系如何去學(xué)習(xí)掌握?

    學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系的方法有以下幾點(diǎn): 1.明確新手可以學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系。

    2.首先,新手可以通過自學(xué)、參加培訓(xùn)課程等方式了解質(zhì)量管理體系的基本概念和原理。

    其次,在實(shí)踐過程中,新手可以結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和技能,逐步熟悉和掌握質(zhì)量管理體系的具體實(shí)施方法。

    最后,在實(shí)際項(xiàng)目中,新手可以通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作和與老師或?qū)煹慕涣骱献?,逐漸提升自己的質(zhì)量管理能力。

    3.學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系需要長期的堅(jiān)持和努力,建議新手可以重視質(zhì)量管理體系的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐掌握,并結(jié)合對(duì)行業(yè)和市場的了解和分析,將質(zhì)量管理體系融入到自己的工作和學(xué)習(xí)中,以提高整體的素質(zhì)和競爭力。

    到此,以上就是小編對(duì)于如何掌握學(xué)習(xí)方法的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于如何掌握學(xué)習(xí)方法的4點(diǎn)解答對(duì)大家有用。

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